随着医药行业的快速发展，泰瑞药业一直致力于创新研发、提升产品质量和服务水平，为满足公司不断扩张的业务需求，现面向社会广泛招聘各类优秀人才，共同推动公司的持续发展。

公司背景

泰瑞药业是一家历史悠久的制药企业，多年来专注于药品研发、生产和营销，公司秉承“以人为本，科技创新”的理念，致力于提高国民健康水平，凭借卓越的产品质量和良好的市场口碑，泰瑞药业已成为国内领先的制药企业。

招聘职位及要求

1、研发部经理

职位要求：

（1）药学、生物学等相关专业硕士及以上学历；

（2）具有5年以上药品研发经验，熟悉新药研发流程；

（3）具备较强的团队协作能力和项目管理能力；

（4）对医药行业充满热情，具备较强的创新意识和抗压能力。

岗位职责：

（1）负责公司药品研发战略的制定和实施；

（2）组织研发团队建设，协调各部门工作；

（3）把控研发进度，确保研发项目按时完成；

（4）与国内外合作伙伴建立联系，拓展研发资源。

2、生产部经理

职位要求：

（1）制药工程、化学工程等相关专业本科及以上学历；

（2）具有3年以上药品生产管理经验；

（3）熟悉药品生产流程，了解GMP等相关法规；

（4）具备较强的组织能力和现场管理能力。

岗位职责：

（1）负责药品生产线的日常管理和运营；

（2）确保生产安全、质量和效率；

（3）组织生产团队建设，提高员工素质；

（4）与研发部门密切合作，确保生产流程持续优化。

3、市场营销经理

职位要求：

（1）市场营销、医药等相关专业本科及以上学历；

（2）具有3年以上药品市场营销经验；

（3）熟悉医药市场现状和趋势，具备良好的市场分析能力；

（4）具备较强的沟通能力和团队协作精神。

岗位职责：

（1）负责公司药品的市场营销和品牌推广；

（2）制定市场营销策略，拓展销售渠道；

（3）组织市场调研，分析市场需求和竞争态势；

（4）与各部门协同工作，确保营销目标的实现。

招聘流程及时间安排

本次招聘流程包括简历筛选、面试、笔试等环节，自即日起开始接收简历，简历筛选将在收到后三个工作日内完成，面试和笔试将在简历筛选通过后一周内完成，面试和笔试地点将在后续通知中告知，请应聘者保持联系方式畅通，以便及时接收通知，招聘全程预计将在两个月内完成，对于成功录用的应聘者，公司将提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利待遇。

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